1. 负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作；
2. 负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；
3. 制定仓库工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务；
4. 仓库合理化布局和管理，负责制定仓位规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准；
5. 负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致；负责监督处理不良物料和呆滞料；
6. 对仓库监督管理、8S的推行状况、目视化管理；
7. 接受并完成上级交办的其他工作任务；


任职资格：
1、大专以上学历，26-40岁，5年以上仓库相关管理工作经验；
2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；
3、熟练操作电脑，会使用ERP、MES系统验；
4、良好的沟通协调能力，工作负责，做事认真细心。