岗位职责：
1、客户管理：根据公司业绩目标，帮助团队完成指定客户的任务指标；负责团队销售策略、计划制定，执行并反馈结果；负责搜集，整理，分析相关行业信息，为团队提供销售支持；
2、业务管理：制定部门工作计划并执行，对执行结果负责；对部门工作流程质量负责；
3、人员管理：负责制定部门团队管理制度，流程，考评标准，执行结果负责；帮助团队成员提高工作技能，完成业绩指标，对团队人员出勤，工作态度，责任心，团队合作精神等综合情况进行评价。

岗位要求：
1、工作经验5年以上；熟悉外贸业务流程，有管带团队经验者优先考虑；
2、学历要求大学本科及以上；
3、英语四级及以上，口语良好；
4、专业要求不限，金属材料学优先考虑；
5、操守良好，追求稳定，有很强的敬业精神，有很强的团队合作精神，有强烈的责任心；
6、接受出差。