1、领导设计小组完成新项目设计开发工作。
2、新项目人力资源规划及设计任务分配。
3、完成客户/供应商及跨部门技术问题的沟通、协调和技术方案确定。
4、管控设计进度/成本/质量和工程风险，主导设计阶段的问题闭环和技术评审。
5、完成客户、公司内部的设计工作任务及交付资料。
6、为项目设计小组的出物负责。
任职要求：
1、5-10年设计工作经验，设计软件应用熟练。
2、熟悉了解内饰开发流程，熟悉内饰产品法规、工艺、特殊特性及人机要求。
3、接受出差和加班。
4、英语可以作为工作语言