【工作内容】
- 负责制定和实施公司技术战略规划，确保技术部门与公司的整体业务目标保持一致。
- 领导技术团队，推动技术创新，提升产品和服务的技术竞争力。
- 管理和优化现有的技术架构，确保系统的高可用性、安全性和可扩展性。
- 监控项目进度，确保按时交付高质量的产品或服务。
- 协调跨部门合作，解决技术难题，支持销售和客户服务团队的工作。
- 定期评估技术团队的表现，进行必要的人员调整和发展计划。
- 关注行业动态和技术趋势，为公司提供前瞻性的技术建议。
【任职要求】
- 机械类相关专业的本科及以上学历，拥有8年以上行业经验，其中至少3年管理经验。
- 具备丰富的项目管理和团队领导经验，能够有效激励和指导团队成员。
- 出色的沟通能力和决策能力，能够在复杂多变的环境中做出明智判断。
- 强烈的责任心和良好的职业道德，能够承受工作压力并保持积极态度。