岗位职责：
1、负责员工招聘工作；
2、负责员工培训管理；
3、协助绩效管理工作；
4、负责员工入离职管理、档案管理、劳动合同签订、社保公积金管理；
5、领导交办的其他工作任务。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理等相关专业优先；
2、熟悉人力资源六大板块，擅长招聘或绩效管理；
3、良好的职业操守，较强的沟通能力、组织协调能力，高度的责任感，工作积极主动。
4、有制药行业人事工作经验者优先。

工作地址：四川省成都市彭州市东三环路133号