1、本科及以上学历,持有人力资源管理证书,交流沟通能力强,严守商业机密;2、依据公司提供的人才资源执行向有关用人推荐就业,负责网站公众号运维与资讯,协助高校双选会招聘会有关工作;3、基本工资职责待遇绩效待遇奖金等年收入不低于20万元,周末双休,社保医保公积金。