岗位职责：
1.协助决策层制定公司年度发展战略，营销策略和销售目标；
2.负责建筑材料在西部大区的业务拓展工作，完成该市场的预定销售目标与计划；
3.组建和管理销售队伍，规范销售流程，组织定期召开销售会议，加强过程督导，提高风险控制能力；
4.进行目标管理和计划管理，提升团队成员个体绩效，进而提升团队整体绩效；
5.培训团队成员，建立学习型团队，提高专业能力，提升员工整体素养；
6.洞悉市场动态和竞争对手状况，制定和实施合理有效的销售策略。


任职资格：
1.大专及以上学历，专业不限，建筑、土木工程、材料和营销等相关专业优先；
2.具有8年以上相关行业经验，3年以上销售管理经验；
3.具有较强的市场策划能力和运作能力，取得过一定规模的项目业绩，并与甲方、总包、设计院有一定关系；
4.有良好的团队管理能力、沟通协调能力，能以目标为导向，具有强烈的开拓和创新精神。


薪资构成：
基本工资+业绩提成+年终奖金+团队奖金