1、区域5S管理；
2、日常出入库管理；
3、材料,产成品进出帐务处理；
4、盘点以及库存优化改善；
5、执行公司环境、职业健康安全管理体系要求，确保管理体系的有效运行。
任职要求：
1、能接受不定时出差，高中及以上文化程度，两年以上仓储管理经验；
2、熟悉仓库各项工作流程，具有较强的数据观念和良好的物料控制意识；
3、熟练应用电脑办公软件，有erp管理软件操作经验，良好的职业素养、责任心强、具有较强的团队协作意识。