岗位职表:1、负责为经销商提供品牌文化、产品知识、销售技能培训等;2、负责执行经销商维护、管理,帮助客户达成销售目标;3、负责日常巡店指导,店员培训,维护客情关系;4、协助部门订货会、培训会策划及执行;5、负责各大节假日、重点区域终端促销活动策划及执行,营造活动氛围;6、负责区域市场拓展,客户洽谈跟进工作,提高市场占有率,打造良好的终端品牌形象;7、了解行业动态、收集竞品信息,整理并提出合理化建议;8、完成上级交办的其他任务。任职资格:1.年龄25-35岁;2.有服装百货行业相同岗位经验,内衣行业优先;3.认同公司文化,有事业心,有上进心,执行力强;4.具备数据分析,目标设定,人员培训,有管理团队和客户对接经验优先;5.亲和力好,语言表达能力,沟通技巧,销售技巧岗位亮点:(1)内衣行业,具备长期发展潜力的行业,让我们为顾客提供优质生活的行业;(2)企业发展中期,能快速脱颖而出,未来发展成企业合伙人,共享企业发展红利;(3)广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训、高端企业管理精品课程免费学习;(4)无责底薪+绩效奖金+业绩提成+拓展提成;团队奖励+月度奖励+年度超额分红+在职股权分红+年度旅游 +高端学习机会;(5)公司团队氛围活泼、向上、经常组织集体活动(文体活动、旅游等),做到有调剂的生活、工作。