岗位职责：
1、负责商管计划行政部制度编写、会议纪要撰写；
2、协助完成公司年度工作计划的编制，按季度、月度分解重点工作和监控实施情况；
3、收集、汇总、整理各部门年度、季度、月度工作计划和总结报告，负责撰写月度汇总报告；
4、协助、督促、审核项目关键节点计划、专项计划及总体进度计划的编制，组织各计划的审定与调整修改工作；
5、收集汇总本公司各部门绩效加/减分情况提报上级；
6、完成领导交办的其它临时性工作任务。

岗位要求：
1、1-2年行政助理/制度文员/计划运营的岗位工作经验；
2、具备良好的文字功底，写作能力强，学习能力强，做事仔细认真。