中信保诚人寿保险有限公司成立于2000年，由中国中信集团和英国保诚集团联合发起创建。目前，中信保诚人寿总部设在北京，公司的注册资本金为48.6亿元人民币。截至2023年6月底，中信保诚人寿总资产达到2,334亿元。

秉承“聆听所至，信诚所在”的经营理念，中信保诚人寿在产品开发、业务发展、机构拓展、渠道建设、风险管理等方面开展了一系列卓有成效的工作，并以完善的内控和公司治理机制、优异的市场表现、杰出的专业化运作活跃在中国寿险市场。

顺应国家发展战略和市场监管要求，中信保诚人寿坚持规模与效益并重，速度与深度兼济的地域发展战略。截至目前，公司已设立了广东、北京、江苏、上海、湖北、山东、浙江、天津、广西、深圳、福建、河北、辽宁、山西、河南、安徽、四川、苏州、湖南、无锡、陕西、宁波、青岛23家分公司，共在102个城市设立了超过200家分支机构。

公司文化

愿景：成为服务全面、特色突出、风控严密、资本充足，能够提供***的保险和理财方案的综合性人寿保险公司。
使命：为大众的安康、幸福和成长保驾护航，追求客户、员工、股东和社会价值的***化，并践行“六心”使命，即让客户称心、让家庭安心、让员工开心、让销售伙伴舒心、让股东放心、让未来充满信心。
核心价值观：诚信经营，互利共赢；精业进取，聚合创新；价值领先，快速稳健
企业风格：聆听所至，信诚所在
企业精神：变革创新，坚韧不拔；奋力开拓，勇于超越
经营理念：客户至尊，产品引领；跨界合作，平台互通
廉洁文化：正心律己，知足敬畏，守正严明
行为规范：尊重差异，信任授权；担当尽责，勤勉奋发；团结互助，快乐工作

千里马计划招募对象—业务经理
1、学历：大专或以上且符合当地监管规定；
2、在签约地所在城市居住时间：3年或以上；
3、工作经验：3年或以上寿险年资，且其中6个月或以上主管年资；
4、个人销售业绩：最近连续12个月内累计个人FYC达到36,000元或以上；
5、团队销售业绩：最近连续12个月内累计团队FYC达到108,000元或以上；
6、团队人力规模：最近连续12个月内团队最多人力可达6人或以上；
7、个人年收入：最近连续12个月内个人累计收入达到72,000元或以上;
8、所辖团队13个月保费继续率不低于85%。
专案津贴
专案津贴=展业奖金+增员奖金+晋升奖金