岗位职责:1、依据开发要求进行可行性研究分析,输出机械结构设计方案;2、负责对产品机械结构方案进行详细分析,完成产品的3D/2D工程设计,输出结构工程图纸及技术要求;3、负责机械结构技术资料输出和归档,主要包括设计方案、3D模型、加工图、装配图、爆炸图、物料清单、工艺流程、试验方案;4、负责设计图纸的工艺合理性,确保产品的可制造性;5、负责处理产品生产及可靠性验证时出现的异常;6、负责产品机械结构方案的改善;7、负责跟进开发项目的试产和转产;8、积极配合协助上级领导处理交待其它工作事务。岗位要求:1、具有机械制造相关专业;2、熟悉机械结构的开发流程,有良好的设计分析能力,能独立完成整个产品的结构设计及日常跟进工作,主要是机柜结构和相应插箱结构的设计;3、熟悉常用材料的参数、加工制造工艺、表面处理工艺;4、熟练应用2D/3D制图软件绘制机械结构图;5、具备产品环境适应性设计(如三防、抗冲振、热设计等)的基本知识和设计经验,了解相关国标和行业标准;6、具有仿真软件使用经验,如流体、热学的仿真软件;7、善于沟通协作,团队意识好,能主动积极分析和解决问题,责任心强,具备一定抗压能力。薪资福利待遇:1、薪资具体面议,一经录用,可提供具有市场竞争力的薪资水平,每年享受年中和年末2次调薪和奖金发放机会;2、每月根据绩效考核情况可享受0-12%的上浮绩效奖金;3、入职1个月内购买五险一金,且以入职薪资标准作为购买基数;4、部门每年有“优秀员工”“积极员工”以及“创积极员工”评优奖励,奖金丰厚,且得奖率约为20%;5、独立厂区免费停车,免费提供宿舍;6、公司内部招募“奋斗者“,凡加入者每年可额外享受约6-16万的奋斗者待遇.