1、根据公司EHS现状，组织环境因素、危险源及特殊工种的识别，组织编制相关的EHS管理体系文件并发布；
2、编制5S/安全管理年度工作计划；
3、对职工进行环境保护、职业卫生、技安消防知识培训，推广安全生产经验，管理特种作业证书，协助有关部门做好特殊工种人员的培训取证工作；
制定劳动保护用品的发放标准，并监督穿戴使用情况；
4、开展职业病防治工作，狠抓职业健康监护管理、职业卫生培训和公司作业场所监督检查等基础工作,全面开展职业病危害治理专项行动；
5、负责5S/安全管理工作，包括定期组织5S/安全检查、消防安全，督促有关部门做好作业现场和危险作业点、污染点的管理和控制、对不符合项提出整改建议并监督整改及相关奖惩工作；
6、处理安全事故，调查处理环境污染事故，并对事故责任进行认定，出具最终处理意见；建立事故档案、统计、分析和上报；
7、制定EHS应急预案以及相关审核资料的准备工作；
8、负责环境监测的管理工作，环境监测内、外方面的联系和协调工作。
9、完成领导安排的工作任务。
岗位要求：
1、本科以上学历；
2、生产制造企业从事相关工作3年以上；
3、了解EHS相关的法律法规、体系建设及运行；
4、有安全工程师资格证的优先考虑；
5、有极强的责任感，有良好的沟通表达能力及执行力。