岗位职责:1、负责组建职业卫生评价及技术服务团队。2、负责职业卫生板块评价、技术服务管理工作。3、培养提升团队人员综合素养,提升整体团队能力。4、管理部门日常事务,督促部门日常工作开展。5、负责部门整体任务的协调安排。6、负责部门日常绩效考核工作。7、领导安排的其他工作岗位要求:1、全日制本科及以上。2、预防医学、公共卫生、劳动卫生、职业卫生等相关专业,注册职业医师、安全工程师以上职称优先。