岗位职责：

经营管理：1、协助总经理制定公司年度财务战略规划、经营目标，把控经营指标完成进度；参与公司重大财务、经营业务、规章制度的决策，了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议；

财务分析：2、负责公司财务数据的统计分析，编制报表供总经理决策；组织开展业务盈亏平衡点测算，提出相关财务建议；参与公司各项目可行性研究和经济效益评估等工作；

预算管理：3、组织编制公司年度、季度、月度预算数据，保证数据完整、准确、上报及时，跟踪评估预算指标达成情况，并提出合理化建议；

核算、决算管理：4、建立会计核算体系，审核各类财务报表和会计凭证，保证报表及时、准确、完整；负责年度决算工作，协助事务所进行年度审计；

资金管理：5、保证公司发展的资金需求，审核重大资金流向，监控公司负债和资本结构，统筹资金管理和资本运作；

税收资产管理：6、了解国家税收政策，进行合理筹划，降低税负成本；建立固定资产台账，对公司固定资产进行定期或不定期盘点；

合规、业务管控：7、合规经营与财务风险管控；重大财务事项监管及报告；监控公司销售进度、回款、成本费用等情况，出具月度经营分析报告；合理控制应收账款规模，跟进监督完成情况；

制度建设：8、负责建立财务部相关的管理制度、流程，严格执行费控管理、预付款管理；同时根据业务开展情况，对制度的有效性进行评估，提出优化方案；

团队管理：9、合理设置财务部工作岗位，制定相应的工作标准；拟定部门培训计划及部门绩效目标审核等；

10、完成领导交办的其他工作。


任职要求：

1、大学本科以上学历，会计、财务类专业，党员优先；高级会计师或CPA等同等财经专业技术职称职业资格；

2、8年以上财务相关工作经验，并有5年以上财务管理经验，有医疗行业经验优先；

3、原则性强，思维敏捷、严谨、细致；优秀的数据分析能力、决策能力、风险把控能力；

4、优秀的沟通能力、领导力、学习力、抗压能力、应变能力；

5、有丰富的团队建设和管理经验，人品端正，保密意识强；

6、熟悉财务相关法律法规，具有较高的政治素养和政策水平。

工作时间：8:30-17:30 周末双休。