岗位职责
1. 建立健全文档管理制度，建立公文和证照管理体系，负责部门管理文件、资料的编制、发布及归档管理工作，负责公司及子公司、关联公司的年报工作，负责部门相关资质证照的维护工作； 2. 协助上级完成公司的知识产权管理，包括专利、商标、著作权等的申请、维护和更新。 3. 协助上级维护、推进知识产权管理体系建设。负责对知识产权相关文档、档案的管理工作 4. 协助上级完成项目申报相关工作 5. 负责相关行政制度的编制修行及发布 6. 协助部门内其他行政事务 7. 完成公司分配的其它任务；
任职要求： 教育：本科及以上学历 专业：管理类相关专业 经验：2年以上相关工作经验,经验丰富者学历条件可放宽 知识：公司及产品知识、行政管理知识、办公自动化知识 技能/能力：沟通协调能力、问题解决能力、关注细节能力、应变能力 职业素养：服务意识、主动性、进取心、诚信意识、团队意识