岗位职责:1、营运数据分析2、营运团队管理3、商户沟通及管理4、多经管理及品牌调整5、其他营运部相关工作。任职要求:1、25-38岁,专科及以上学历,具有3年及以上大型百货或购物中心卖场管理工作经验,有营运部部门负责人经历。2、具备超强的组织、协调、沟通、执行等管理能力,具有突发事务的处理能力。3、具备诚实守信、廉洁公正、积极上进、敬业务实、坚持原则、勇于奉献、高度的责任心和极强的团队意识。4、性格开朗乐观,具亲和力,具有超强的抗压能力和适应性。5、熟悉办公软件及运用(EXCEELL、WORD、PPT、OA等)。