工作职责:
生产储备干部（严格按照1人1册进行培养，双师带教原则进行带教）
1-6月，试用期学习，包括企业文化、产品工艺和设备知识学习，基层操作岗位（车间各工段）轮岗实践等；
6-12月，岗位轮岗学习（车间班长/公用工程/设备管理等），达到顶岗要求；
1-2年，跨车间/部门/子公司轮岗，QA各岗位、QC管理、技术部、工程部等相关岗位轮岗学习；
2-3年，车间主任后备岗位实践学习，独立牵头负责项目实施；
3年，培养到后备车间主任。
任职资格:
1、2024届大学生，生物制药、化学、药学等相关专业。
2、热爱医药制造业，并对药品生产有一定的了解。