岗位职责：
1、日常工作：按公司要求，统筹组织各保洁项目日常服务工作，监督服务质量，确保服务品质符合甲方以及公司要求，各项目均达成所辖区域内甲方要求的管理指标；
2、团队管理：按公司要求对各项目主管及员工的实施培训督导，了解下属管理人员的工作状态，营造良好团队氛围，控制并处理异常情况；
3、沟通衔接：熟知全部保洁项目部的日常运营管理工作，适时了解甲方需求，协调客户关系，配合迎检等；
4、开源节流：按公司要求合理控制部门整体以及分项目人工、物耗等经营成本，同时拓展增值服务项目；
5、品质提升：按要求对各保洁项目的品质进行监督，及时发现问题及时安排整改；
6、后勤支持：按公司要求开展保洁部综合事务，为项目提供所需人力、物力支持，关爱体贴下属；
7、安全管理、突发事件处理：组织进行安全培训、负责安全管理工作，遇突发事件时间上报，并按公司流程处理；
8、团队协作：组织安排执行临时性的工作任务。
任职资格：
1、性别不限，年龄45周岁以下，熟悉电脑操作，高中以上学历；
2、品性忠诚，爱岗敬业，无不良嗜好；
3、有5年以上清洁服务行业管理经验，熟悉基本物业管理业务；
4、机智灵敏，善于沟通，有较好的人际关系协调能力和处理能力；
5、具有良好的组织能力和团队管理能力，能实施日常员工培训；
6、有住宅、甲级写字楼、大型百货商场、政务楼宇、工矿企业、办公室
及售楼部等场所场地的清洁管理服务经验者优先；
薪资待遇：
1、购买社保、公积金。
2、有年终奖、创收分红、生日福利、节假日福利以及其他福利。
3、追加购买商业保险等。