一、主要任务
成都银行安全保卫部内保大队前身系经济民警，经四川省公安厅批准后，于1994年12月正式组建，主要 负责成都银行总行办公大楼及要害部位值守工作。
二、招聘条件
（一）中专及以上学历，年龄35岁以下，身高1.68米以上；
（二）退役士兵、有安保工作经验者优先录用；特别优秀者可适当放宽条件；
（三）品行端正，吃苦耐劳、无不良记录；
三、薪酬福利
（一）年收入6-7万元，享受“五险一金”、年休假、体检等福利待遇；
（二）与成都银行签订劳动合同，单位免费提供食宿。
四、招聘流程
简历筛选-面试-体检-录用
五、特别提示
（一） 资格审查将贯穿招聘全程，应聘者应对申请资料信息的真实性负责，在招聘各环节中，若发现应聘者不符合招聘条件、申请资料与事实不符或存在违规违纪行为，我行有权取消应聘或录用资格。
（二）通过简历筛选的应聘者，我行将以短信、邮件等方式通知相关事宜，请保持通讯畅通。