岗位内容：
1.独立负责店铺经营管理，完成销售目标。
2.推动药店各项经营策略，提高效益和盈利水平。
3.组织开展促销活动，增加顾客黏性和满意度。
4.管理并指导员工，提高服务质量和工作效率。
5.持续跟踪市场动态，做出及时调整和优化。
6.孰悉门店开店和闭店的工作流程，保证门店正常运行。
7.注重客户服务。
8.熟悉门店来货流程及库存管理。
9.了解店铺主题活动及促销产品。
任职要求:
1.大专以上学历，医药相关专业优先考虑。
2.2年以上药店管理工作经验，有成功实战案例者优先考虑。
3.具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，乐观开朗、能吃苦耐劳。
4.能够快速适应竞争激烈的药品零售市场，对数据和销售业绩敏感，并有一定的分析能力。
5.具备团队管理经验，能够有效激发员工工作热情和自主意识。