此岗位只招医学检验专业岗位职责:1.负责公司质量体系文件的日常管理,保证文件的现行有效;指导各部门文件管理员工作;2.负责日常质量监督,CAPA案例的处理,及不符合项整改实施进度跟踪;3.负责部门档案管理。4.协助质量负责人,召集相关部门召开月度质量会议、内审会议、管评会议及部门间沟通会议,编制会议纪要,监督措施实施有效性。5.协助质量部负责人迎接外部检查,并制定整改计划及整改报告等。6.熟练掌握医疗器械相关法律、法规等,对销售部、仓储部、物资部等进行质量体系运行的培训和指导。任职要求:一、学历要求:本科 二、专业要求:医学检验专业三、职称要求:主管检验师以上 四、工作年限:3年以上 五、其他任职要求:1.质量体系文件管理能力:熟练掌握文控系统操作技能,具备对公司质量体系文件进行日常管理的能力,确保文件的有效性,以及指导各部门文件管理员的工作;2.日常质量监督技能及质量体系思维能力:按照计划,实施日常质量监督及部门间沟通协作能力,识别不符合项、跟进整改进度及实施有效性;3.档案管理技能:能够有效地管理部门档案,确保档案的完整性。4.协助质量部负责人迎接外部检查,并制定整改计划及整改报告等。5.协助质量部负责人组织召开月度质量会议、内审会议、管评会议及部门间沟通会议,编制会议纪要,监督措施实施有效性。6.熟悉掌握医疗器械相关法律、法规等,对销售部、仓储部、物资部等进行质量体系运行的培训和指导。