岗位职责:1、合同工作:合同的拟定、修改初审等,各种类型合同框架模版的制定修整,合同等原件的保存管理:行政工作:公司及部门管理制度、流程、通知的拟定,与各部门的工作对接等。岗位要求:1、法律相关专业优先;2、:能接受短期出差,会开车。