岗位职责：
1）负责公司法律管理体系、法律风险管理体系的建立和维护;
2）负责处理公司的各类纠纷（含协商、调解、仲裁、诉讼），协助做好外部律师的选用和对接工作，明确其工作职责范围并确保实施;
3）负责对公司所有合同、规章制度的合法性、合规性进行审核，并参与编制、审核公司标准合同文本;
4）参与公司重大决策及重大经济活动，参与相关法律文书的起草和修订，并负责为公司各项业务活动提供法律咨询及法律支持服务;
5）实时收集法律法规和政策资讯，对法律法规和政策环境变化进行分析、汇报
6）加强公司员工的法律意识，为员工提供法律知识的培训和法律支持；
7）处理或参与过公司投资并购、资产重组、评估拍卖等重大经济活动的全流程，能给出合理意见并推进。
职位要求：
特别提醒：要求为企业专职律师，签订劳动合同，由公司购买社保。不接受顾问式合作不与所在律所签订协议（不符合***）。
1.法律相关专业统招本科及以上学历（此条为硬性条件），通过国家司法考试，在中大型公司或律所同等岗位5年以上经验;
2.熟悉相应的经济法、公司法、合同法、房地产法律法规；
3.有多行业从业经验，优良的判断能力、分析能力，原则性强；
4.熟练使用各类办公软件，具有较强的写作能力、表达能力和沟通能力；
5.具备战略管理和企业管理相关知识；具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力；
6.具有良好的敬业精神、团队合作精神和职业道德操守，有责任心，工作积极主动。