岗位职责:(1)体系维护:负责建立、维护和持续改进质量管理体系,确保其符合行业法规及标准要求;(2) 策略制定:根据公司发展目标制定质量目标、策略和计划,确保质量目标与企业总体战略一致,并监督实施效果;(3)风险管理:识别潜在质量风险,制定应急计划,指导、参与质量问题调查分析及危机公关,采取预防措施避免问题再次发生;(4)团队领导:制定岗位职责,进行员工绩效评估,组织培训以提升团队的专业技能和质量意识;(5)跨部门协作:与各部门紧密合作,确保质量目标融入业务;(6)供应商管理:参与供应商选择、评估和管理,确保供应链的质量稳定可靠;(7)外部关系管理:监控客户质量投诉情况,确保及时响应和解决,提升客户满意度;积极响应监管要求,专业应对监管调查,维持良好的监管关系,确保业务顺利运行;(8)质量记录管理:与产品研制、交付和售后服务相关的,全生命周期的质量控制和保证活动证据的收集、维护、分析和使用管控,确保产品和服务符合要求;(9)监督检査:监控产品和服务提供过程,组织进行质量检查、检验、分析和鉴定,确保所有环节符合质量要求;(10)持续改进:通过数据分析识别质量问题和改进机会,推动持续改进项目,运用先进质量管理方法,提升质量管理水平和全员质量意识。任职要求: (1)30岁-50岁,全日制本科及以上学历,机械、质量管理等相关专业; (2)三年以上制造或智能设备研发行业相关质量管理工作经验,熟悉国军标和相关质量管理体系建设,体制内或航空领域从业经验者优先; (3)具备公文写作基础,能熟练使用电脑,熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件,熟悉Excel常用基本公式; (4)具有较强的学习能力,良好的分析和问题解决能力,能够针对质量问题提出有效的改进措施; (5)具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力,能够有效指导和培训下属; (6)具有良好的领导力及执行力,责任心强,敢于担当,抗压能力强,能够适应加班。