工作职责
1、根据公司物业管理制度，制定物业中心工作计划，并进行组织落实执行，确保达到公司物业服务品质及目标；
2、指导、检查辖区内各项物业服务工作，核查项目物业服务的考核情况，同时承担所管辖物业项目的管理责任；
3、指导开展服务中心定期工作例会，及时了解管辖区域内的情况，并进行工作总结及指导；
4、定期联系当地政府职能部门及辖区内街道、派出所、居委会、业主委员会，与其保持良好的沟通，以便于物业工作的顺利开展；
5、审核物业服务中心日常管理经费报表，合理控制项目费用开支；
6、组织指导物业中心进行各部门培训计划具体落实，定期核查项目的考勤情况，确保员工以积极态度参与工作；
7、定期与公司职能部门和其它业务部门进行信息交流，加强相互间的协调与合作，并监督物业中心及时、完整的提交各类报表资料；
8、完成上级交办的临时性工作。

任职资格:
1、本科及以上学历（不限于全日制），30-45岁；
2、从事物业管理工作8年以上，管理团队50人以上；
3、具备较强的责任心，奉献精神、服务意识以及沟通管理协调能力。
4、有高端住宅管理经验优先考虑。