1.对新进厂员工三级教育培训，根据岗位不同开展针对性培训。
2.组织开展车间安全隐患排查，定期针对典型隐患进行专项检查做出整改意见及要求。
3.对外来施工承包商进行培训,监督工人安全施工。特殊危险作业审批办理作业票，现场监护。
4.对新老设备隐患排查。
5.安全事故调查分析报告，制定整改措施。
7.员工职业健康体检，开展职业健康培训。
8.制定应急预案，组织并参加应急演练，包含火灾、触电、机械伤害等，编制演练计划，总结。