工作职责:1、对整个店铺的经营结果负责,按照公司要求执行各项营运标准流程,确保店铺各项经营指标达成;2、卖场管理:打造易选易购的卖场环境,做好商品陈列、尺码齐全、清洁管理,做好试衣间和仓库管理;3、人员管理:门店员工的工作排班、工作分配、晨会晚会召开、员工能力带教、培训等;4、货品管理:到货处理,货品及时上下架,确保盘点准确,账实相符;任职要求:1、热爱零售和销售行业,吃苦耐劳、踏实勤奋,强烈的责任心、上进心;2、大专及以上学历,优秀者可适当放宽学历要求;3、1-3年知名品牌零售门店经验,至少1年店铺主管、理货主管、陈列、收银等经验;4、未来能够接受全国外派(优秀者可优先选择外派区域和门店);培养及晋升:1、经过门店轮岗和学习,成长为优秀的鹿岛店长;2、晋升通道:主管-店长-店群经理-区长-部长工作地点:培训期间就近门店分配(管理示范店)总部培训地点:成都市龙泉驿区普洛斯南产业园