工作内容:下店合作美容院的院外市场咨询,有培训和铺垫的相关经历,负责在合作美容店培训,铺垫,带客到医院操作医美项目,薪资:工资构成无责底薪3000到4000之间,优秀的可要求保底5000到8000,加阶梯提成,具体的可以到医院面谈,需接受出差,看清楚再联系噢,上面写的都是如实的,不要重复问相同问题哈,招聘信息往下拉看完哈。不是代理商,不是代理商,不合作,自己的医院,招聘员工出差主要是在成都及周边,偶尔去二级城市自己安排,有团队,有培训,接受新人,需要自己踏实,肯努力,入职一年可稳定5位数,如果自己肯努力,2到3年可以稳定在2万到10万不等,但是需要一定的成长周期,要做好准备,不会有一下拿到高工资哈。岗位职责:1、培训赋能:渠道门店1对多演讲赋能2、销售开发:辅助渠道门店生美顾客销卡引流到医美,医美老客客情维护循环开发3、活动下沉:策划和执行渠道门店下沉捞客活动4、陪跑赋能:顾客、品项、营销、团队4个维度赋能渠道门店经营管理任职要求:1、初中以上学历,专业不限。2、对医美行业有一定了解,有过销售、培训相关经历,热爱医美行业,良好的表达及沟通能力,亲和力强,较强的团队协作能力与良好的服务意识。3、形象气质,五官端正,性格开朗大方。薪资福利:1、工作时间:早9:30晚6:00,单休2、福利待遇:享受五险一金,法定节假日、年假、生日福利等。3、薪资福利:高额提成加奖金,无责底薪+提成+福利,业绩越高,提成越高。4、晋升体系:公开透明晋升体系,发展空间大。