一、工作要求
1、年龄：25-45岁：（优秀者可放宽要求）
2、学历：大专及以上
3、有较强学习能力、执行力和服务意识
4、责任心强，敢于挑战自我
5、优先招募：
（1）有优秀销售成绩的人员
（2）保险、金融专业相关人才优先录取
（3）爱好保险事业、热爱公益活动者优先录取
二、收入构成
收入构成：佣金+新人津贴+阶段性奖励（多劳多得，上不封顶）
工作详情
三、福利说明
1、工作时间：8小时工作制，弹性工作，国家法定节假日；
2、发展前景广阔：保险顾问、财富规划师、外勤导师、国寿精英等发展方向由你选；
3、福利待遇好：完善的商业五险一金，各种团建活动及旅游机会；
4、免费培训机制：新人培训、转正培训、晋升培训等全方位培训，助力你跑赢同龄人
5、晋升制度：3个月一次晋升机会，透明，公开晋升；
6、团队氛国好：老人带新人，只要肯学肯干就能成功，众人拾柴火焰高，期待您的加入！
四、行业前景
1、当前许多行业在下行时，保险仍然处在稳中前进的状态；
2、中国人寿滨江营销服务部，无论是资源还是扶持，都具有很强竞争力；
3、许多行业收入有上限，保险行业没有，深耕越久，工作越轻松；
4、先不要怀疑是否合适自己，机会掌握在自己手中，有时选择大于努力，你不试一试怎么知道是否适合自己；