一、基本素质
1. 诚实正直：候选人需具备诚实正直的品质，能够遵守职业道德和公司的各项规章制度。
2. 积极主动：销售人员应能够积极主动地开拓市场，寻求并把握商机。
3. 抗压能力：销售工作常常面临压力和挑战，候选人应具备良好的抗压能力，能够在压力下保持冷静和高效。
4. 团队协作精神：具备团队协作精神，能够与团队成员良好合作，共同完成销售目标。
二、专业技能
1. 销售技巧：掌握一定的销售技巧和方法，能够针对不同客户进行有效的沟通和谈判。
2. 产品知识：了解公司产品的特性和优势，能够为客户提供专业的产品咨询和解决方案。
3. 市场分析：具备市场分析能力，能够洞察市场趋势和竞争对手动态，为销售策略的制定提供依据。
三、学历要求
候选人应具有专科及以上学历，市场营销、商务管理、经济管理等相关专业优先。
四、工作经验
1. 销售经验：具有2年以上销售工作经验的候选人将优先考虑。
2. 行业经验：具备考试服务相关行业背景的候选人将优先考虑。
五、能力要求
1. 沟通能力：具备优秀的沟通能力和表达能力，能够与客户建立良好的关系。
2. 学习能力：具备较强的学习能力，能够快速适应市场变化和掌握新技能。
3. 谈判能力：具备一定的谈判技巧和能力，能够在商务谈判中争取***利益。
4. 时间管理：具备良好的时间管理能力，能够合理安排工作时间和计划。
六、其他
1. 形象气质：候选人应具备良好的形象气质，能够代表公司形象。
2. 稳定性：候选人应具备一定的稳定性，能够长期稳定地从事销售工作。
3. 价值观契合：认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展。
7、 工作地点
西藏、云南、陕西、甘肃、宁夏、山西、新疆