工作职责:
1.负责市场调研工作，制定并执行市场拓展及营销策略方案，参与制定公司发展战略；
3.负责商务谈判、签订合同，确保商务条款的合理性及双方利益的平衡；
4.负责拓展新客户，实施客户开发工作；维护新老客户关系，了解客户需求，提供专业的产品/服务解决方案，维护和拓展现有合作；回访并收集客户反馈，策划组织会员活动，提升客户忠诚度及复购率；
5. 跟踪项目进展，协调内部资源，确保按时按质完成，提升客户满意度；
6.负责供应商管理，筛选并建立业务所需各类供应商，建立供应商库；
7.负责品牌建设相关工作，协助主理人完成商业运营相关工作；
8.完成领导交办的其他事项。
任职资格:
1.教育水平：本科及以上学历。
2.专业要求：市场营销、商务管理等相关专业优先。
3.工作经验：3年及以上相关工作经验。
4.相关要求：具备良好的市场分析能力、敏锐的洞察力、优秀的沟通能力，能快速适应市场变化；熟练掌握Office办公软件，尤其需要能熟练使用PPT，且具有一定的市场拓展方案成案能力；良好的团队合作精神，责任心强，工作积极主动，能承受一定的工作压力；有可应用于教育及营地行业ToB或ToG商务资源者或有教育或营地行业市场拓展经验及项目实施案例者优先。
5.工作地点：常驻工作地点为兴隆湖及永兴街道南新村。