岗位职责：1、寻找潜在学员，介绍学校情况和优势。2、负责学校的招生宣传工作。3、与学校内部其他部门合作确保招生工作顺利进行。4、解答学员的咨询，推荐合适课程。5、为学生进行测评并制定切合实际的学习和进步方案。任职要求：1、沟通表达能力佳，协作能力强。2、2年以上的母婴护理相关岗位的招生经验。
