负责商场的日常运营和管理，包括制定商场经营策略、规划商场布局、优化商场运营流程、策划商场活动、负责商场人员管理及培训、维持良好的客户满意度等。
1、制定并执行商场经营策略，提高商场业绩和客户满意度；
2、规划商场布局，优化商场运营流程，提高商场运营效率；
3、策划商场活动，提升商场知名度和会员活跃度；
4、负责商场人员管理及培训，提高员工专业素质和凝聚力；
5、维持良好的客户满意度，提升客户忠诚度；
6、负责商场品牌形象建设和维护，提升商场品牌价值和市场竞争力；
7、与其他商场或品牌商进行合作和沟通，提高商场资源利用率；
8、关注商场行业动态和趋势，进行市场分析和数据采集，为商场改进提供数据支持。
任职条件
1、30-42岁，大专及以上学历，有二年以上大型购物中心、商场、卖场等联营区域的管理工作经验者优先；
2、谈判能力强、熟识商业地产项目招商或租赁管理流程；良好的招商、谈判、领导、应变、分析等能力；擅长沟通，有团队精神和良好的职业操守，能够承受较强的工作压力；
3、对商业项目的定位分析、功能规划、商品分布、招商策划、市场调研、客户关系处理等方面有丰富的业务运作经验和管理理念；
4、职业形象良好，工作积极主动、自律性强。