岗位职责:1)针对学生情况,进行针对性的课程教授,为学生提供高质量的教学服务;2)定期组织阶段性检测和课堂反馈,以检验学生阶段性的学习效果;3)对学生进行基础思维训练,夯实学科能力;深度开发孩子脑动力;4)关爱学生身形健康成长,帮助学生树立积极健康的学习心态和良好的学习习惯;5)为学生的升学提供良好的服务和合理化的建议。任职要求:1、统招一本及以上学历,优秀者可放宽至普通本科2、至少2~3年工作经验,有带教高三毕业生/带教优生的经验(新高一普遍成绩在120以上的高端班学生),具备一定本地化教研能力(公司有教材、体系,不需要老师完全独立研发)3、了解、熟悉续班,能够接受续班工作安排4、有班课经验优先,如优秀也可放宽至1V1经验。接受跨带初中优先(前期高中学生不足,需要承接一定初三年级极客班的学生)