【岗位职责】
1、负责法律日常事务的协调处理；
2、负责拟定年度公司员工法律知识培训计划并组织实施；
3、负责公司制度、合同的审核。

【招聘要求】
1、全日制本科及以上学历，法律相关专业；
2、良好的沟通能力、较强的分析能力、执行力；
3、学习能力强，可熟练运用各类办公软件，具有良好的语言、文字表达能力；
4、具有较强的团队意识和良好的沟通能力，能吃苦，具有一定的抗压能力。

工作地点：彭州