工作内容：
负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等环节，以保证公司招聘目标的实现。
主要职责：
- 发布招聘信息：通过各种招聘平台（如智联招聘、前程无忧等）发布公司招聘信息，吸引符合条件的人才加入公司。
- 筛选简历：根据招聘需求和职位要求，对收到的简历进行筛选，初步筛选出合适的人才。
- 面试安排：与初步筛选后的人选联系，进行预约面试时间，并跟踪面试流程，以确保面试顺利进行。
- 招聘效果跟踪：对已录用的人才进行入职跟踪，收集并分析招聘效果数据，为下一次招聘提供参考依据。
职位要求：
- 18-28岁，具备良好的职业道德素质，关注个人职业发展，具有强烈的责任感和团队合作精神。
- 熟悉招聘平台的操作，具备一定的英语阅读、写作能力，能够独立完成招聘任务。
- 具备良好的沟通技巧，具有较强的团队协作能力和抗压能力，能够快速适应各种招聘环境。
福利待遇：
1，底薪加提成，轻松五千
2，作息时间，早上9点半到5点半，业绩说话，实现上班自由。
3，节假日正常休息，月休四天。
4，聚餐多，下午茶多
5，高档写字楼，办公环境舒适