岗位职责∶
1.合理协助董事长每日日程安排及工作计划，并及时做好上传下达
2.协助董事长处理商务事务，参与客户合作谈判.协商.解决，促进商务运作标准的优化，并进行日常客户维护工作
3.协助董事长进行公司相关政府关系搭建与维护等工作
4、跟进董事长各类会议安排，会后工作事项及时跟进汇报，督促会上工作安排落地施行
4.完成董事长交办的其他事务。
任职要求∶
1.22-35岁，身高160以上，专科以上学历，1年及以上相关工作经验，有同岗位或地产开发/设计单位/施工单位（EPC)工作经验优先
2.强计划运营，熟悉设计和工程的业务流程（硬性要求）
3.专业不限，熟悉商务礼仪，有服务意识，抗压能力强、能接受高频出差。
4.熟练使用基本办公软件，具有较强的学习能力和应变能力，能够在高压下保持冷静和高效的工作状态、有一定综合分析能力及观察发现意识。