工作内容：
负责公司销售团队的日常管理和运营，制定销售目标和策略，带领团队完成销售任务，提高销售业绩。
主要职责：
- 制定并执行销售团队工作计划，确保团队目标得到有效实现；
- 了解市场需求，把握销售动向，为公司提供有效的销售策略；
- 负责销售人员的招聘、培训和绩效评估，提升销售人员的销售能力；
- 建立并维护与客户的良好合作关系，解决客户问题，提升客户满意度；
- 制定并执行销售费用管理计划，合理分配销售费用，确保销售目标实现；
- 参与销售项目的策划和执行，带领销售团队完成项目任务，提高客户满意度；
- 定期汇报销售团队的工作情况，对销售目标进行分析和调整，提高销售业绩；
- 关注行业动态，了解竞争对手销售策略，提升公司销售竞争力；
职位要求：
- 本科以上学历，市场营销、销售管理或相关专业背景；
- 5年以上销售管理经验，有大型企业销售管理经验者优先；
- 熟悉销售团队管理，具有较强的团队建设能力和项目管理能力；
- 具备良好的沟通技巧和业务拓展能力，擅长市场开拓；
- 具备敏锐的市场洞察力和竞争意识，能够准确把握市场动向；
- 具有出色的数据分析和决策能力，能够熟练运用数据分析工具进行数据挖掘；
- 具备良好的抗压能力和 其他一切则会迎刃而解意识和风险意识；