一、岗位职责:1、根据公司的发展规划,组织制定公司营销战略与年度、月度计划以及各项营销管理制度、考核标准等,保证全面完成目标任务;2、根据公司的业务规划,制定市场销售策略、各项营销计划以及产品规划等,并实施监控;3、负责管理和指导下属进行销售与市场计划执行;4、负责品牌推广及品牌形象的维护,不断提高品牌知名度及美誉度;5、根据公司发展要求,负责渠道开发、维护和管理工作;6、负责跟进和监控重要客户销售目标与任务;7、负责重点合作客户的关系维护与定期回访管理工作;8、负责团队的内部建设工作,建立高效的销售团队及工作机制;9、负责培养部门营销干部储备人才,并做好梯队建设。二、任职要求:1、本科及以上学历,市场营销等相关专业优先;2、五年以上调味品、食品、餐饮行业相关工作经验,三年以上同岗位管理工作经验;3、精通销售渠道开发和销售渠道管理,对市场信息有独到的分析判断能力;4、优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力,参与公司战略研究,根据公司经营战略目标,提供公司年度经营预算和投资提案,制订营销工作方针、政策,提供公司内部营销管理改进方案;5、具备优秀的领导能力、团队管理能力,具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战;6、具有较强的责任心、市场意识,较强的品牌管理和成本意识。三、薪资待遇及上班时间:1、薪资:15-20k,能力优秀者可以再谈;2、上班时间:8:30-17:30,午休一个小时,单休;3、社保+节假日礼物+奖金;