岗位职责：
1.根据公司业务类型筛选客户群体，分析并制定业务拜访计划，完成业绩任务；
2.学习、熟悉公司人力资源、技能培训、职业教育相关业务板块，进行资源匹配；
3.根据日常培训、考试工作，拍摄相关视频、照片等影像资料，存档备查，制作符合要求的宣传资料
4.领导交办的其他事项
任职要求：
1.大专及以上学历，专业不限；
2.有职业教育培训、人力资源、就业安置等相关工作经验优先；
3.良好的沟通能力、时间管理能力、抗压能力、熟悉办公软件；
4.不怕挑战，愿意跑市场