车辆设备管理岗:负责制定车辆设备管理工作计划;负责车辆设备设施的采购、安装、使用、保养、检测、审验、报废等设备全生命周期管理;负责合理调配设备资源,提高设备利用率;负责指导操作人员正确使用和维护设备,监控设备的使用情况,防止违规操作和过度使用。职位要求:1.大学本科及以上学历,车辆管理及相关专业,年龄45岁以下,具有5年以上相关工作经验,具有相关专业中级以上专业技术职称。2.熟悉车辆管理相关法律、法规以及标准、技术规范。熟练掌握牵引车(挂车)结构原理、性能特点,具备较强的车辆设备故障分析判断能力,能够组织解决车辆运营过程中出现的疑难技术问题。3.具有履行岗位职责所必需的政治素质、理论水平、业务能力、实践经验、心理素质和身体条件,具有较好的决策判断能力、科学管理能力、开拓创新能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力,工作业绩突出。4.具有良好的道德品行、职业素养和强烈的事业心、责任感,团结合作、勤勉尽责、遵纪守法、廉洁从业、作风形象和职业信誉好。薪资福利:1.实习期考核合格,根据个人业绩确定年薪,月薪8000-15000元。2.完善的福利制度,包括但不限于五险一金、生活补贴、交通补贴、定期体检、劳保用品、节日福利、年休假等。3.良好的晋升空间与发展机会,舒适的工作环境及友好的团队氛围。