该岗位需要有K12相关教学管理经验！
岗位职责：
1、吸纳优质教师，做好师资培训；
2、教师的日常工作监督和绩效管理，开展教研活动；
3、校区设班、教师排课管理；
4、校区教学质量管理；

任职要求：
1. 本科及以上学历，5年及以上初中或高中学科教学经验。
2、具有2年以上K12教培行业学科教研、师训或团队管理工作经验；
3. 了解当前K12线上领域的发展新动向、新成果、新趋势；
4. 具备扎实的管理能力，较强的领导力、学科运营能力、超强的责任心及抗压能力。

薪酬福利：
1、薪酬结构：底薪+岗位津贴+课时费+工作绩效奖励
2、福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金
3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期