1.参与制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划、量化业务指标；
2.对公司日常运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
3.对公司的招展、市场开发、会展运营等部门管理，监督、指导、协调下属部门及部门成员，确保各项业务顺利推进，带领业务团队实现公司的利润指标；
4.协助总经理参与公司财务经营规划，制定项目预算，***程度保证项目利润***化；
5.将公司内部管理制度化、规范化；会展业务标准化、流程化；制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；
6.负责公司人才队伍的搭建和人员管理，业务培训制度建设，以及日常事务的处理和决策；
7.负责公司营销管理制度、流程、业务运作规范的制定和完善，落实并实施；
8.参与CRM客户管理系统等的管理应用；
9.及时了解行业相关市场信息、业内动态，具有前瞻性，为公司的经营提出有效地建议；
10.负责公司客户的关系拓展和维护，分析客户需求，
11.制定公司整体公关决策以及危机公关的应对处理，提高公司品牌知名度；
12.完成总经理交办的其他工作。