比亚迪坚持以人为本的人力资源方针,尊重人,培养人,善待人,为员工建立一个公平、公正、公开的工作和发展环境!1.治具需求方案检讨:治具方案确认及检讨,设计图档优化进度确认核对;2.新治具验证:对治具进行投料验证,收集验证数据,并分析异常原因及检讨优化验证方案;3.治具降本增效优化改善;