岗位职责：

教学工作
- 按照机构要求和教学大纲进行备课，精心设计课程内容，包括制作教学课件、准备教学材料等。
- 教授学生英语知识，如词汇、语法、听力、口语、阅读和写作技巧等各个方面。
- 根据学生的年龄和英语水平，采用合适的教学方法，比如对于少儿可能更多采用游戏互动式教学，对于有一定基础的学生可以开展小组讨论等形式。

学生管理
- 了解学生的学习进度和学习能力，记录学生的课堂表现、作业完成情况等信息，为每个学生建立学习档案。
- 及时和学生沟通学习情况，对学习有困难的学生进行额外的辅导，帮助他们解决问题。

课程反馈与优化
- 定期向家长反馈学生的学习成果，包括学生的进步和不足，与家长共同促进学生成长。
- 根据教学过程中的问题和学生的反馈，对教学内容和方法进行优化调整。

协助机构工作
- 参与机构组织的教研活动，与同事交流教学经验，分享教学资源。
- 协助机构进行课程推广活动，如开展试听课程、讲座等。

任职要求：

学历背景
- 通常要求本科及以上学历，英语相关专业优先，如英语教育、英语语言文学等。

语言能力
- 有优秀的英语听说读写能力，像英语专业八级证书、雅思7.5分及以上、托福100分以上成绩都是语言能力优秀的体现。

教学经验
- 有3-5年以上英语教学经验者优先，比如曾在学校或其他教育机构从事过英语教学工作，具备ket pet 原版教材教学能力。

教学技能
- 掌握多种教学方法，能够根据学生的年龄、水平等因素灵活运用，如游戏教学法、情景教学法等。
- 熟练使用多媒体教学工具，像制作精美的PPT，运用在线教学软件等辅助教学。

证书资质
- 拥有教师资格证是基本要求，尤其是英语学科的教师资格证。

个人素质
- 要有耐心和责任心，因为教学生需要反复讲解知识点，并且要关注学生的学习情况。
- 沟通能力良好，能和学生、家长有效沟通，及时反馈学生的学习进度等情况。