工作职责:1.到货的检验以及报告,及时向总部或国内、外供应商反映质量情况;2.日常质量包括库存、生产挑货、物流配送、退货及市场上产品的质量监控等有关质量问题的监督及检查,并向有关部门及供应商反馈情况;3.协助其它部门共同分析、解决质量问题;4.生产部门所有内部管理制度的制定和有效执行;5.负责对生产区域内人员进行有关操作规程培训、现场指导及考核评估;6.合理安排、管理生产区域内的人员及生产运作过程,以确保生产任务的完成及安全;7.了解市场的质量反馈信息以及维持生产运作体系的有效运行和持续改进;8.与物流专员配合管理配送与异地调拨的安排;9.仓库管理及盘点;10.协助生产主管完成生产部的一切相关工作。任职要求: 1.统招大专以上学历,有仓库系统或SAP系统操作经验优先; 2.责任心强,吃苦耐劳,能承受一定的工作压力; 3.良好的沟通与协调能力。 薪酬福利:1.入职即买五险一金,社会工龄满一年入职享受5天年假+5天带薪事假;2.做五休二,每年有调薪、晋升机制;3.员工活动丰富多彩(如生日会、年会、员工慰问,节日礼物:如女神节、圣诞节、日常活动等);4.完整的培训体系(入职培训、管理能力提升培训等);5.完善的福利体系(13薪、年终奖、年假、带薪事假、生日福利、员工内购、餐补、交通补、法定节假日、免费体检等)。