【岗位职责】
1.02物流计划制定：根据加盟店订单情况，结合库存信息，制定合理的物流配送计划，明确发货时间、运输方式及路线，确保货物及时、准确送达。例如，针对偏远地区的加盟店，提前规划适合的长途运输方案，保障酒水供应。
2.02物流商管理：筛选、评估并维护与优质物流商的合作关系，定期对物流服务质量进行考核，如准时送达率、货物破损率等，根据考核结果优化物流合作，降低物流成本。
3.02运输跟踪与异常处理：实时跟踪货物运输状态，及时向加盟店反馈物流信息；一旦出现运输延误、货物损坏等异常情况，迅速与物流商沟通协调，采取有效补救措施，如补发货物、协商赔偿等，***程度降低对加盟店的影响。
4.02库存与物流协同：与基地仓储部门密切协作，确保库存管理与物流配送高效协同。根据物流配送周期和加盟店需求，合理安排库存，避免积压或缺货情况发生 。

【岗位要求】
1.02物流知识与经验：熟悉物流行业运作流程，包括仓储、运输、配送等环节，有1 - 3年物流相关工作经验，了解酒水运输的特殊要求和法规政策。
2.02沟通协调能力：具备出色的沟通技巧，能够与物流商、仓储部门、加盟店等多方进行有效沟通，协调各方资源，解决物流过程中出现的问题。
3.02应变能力：能够快速响应和处理物流运输中的突发状况，如恶劣天气、交通管制等，及时调整物流方案，保障货物安全、准时送达。
4.02数据分析能力：能够收集、整理和分析物流数据，如运输成本、物流效率等，通过数据分析发现问题并提出改进措施，优化物流运作 。