一、薪资福利
1. 薪资范围：12—36万（视能力提供有竞争力的薪酬）。
2. 福利待遇：五险一金、节日福利、绩效奖金等。

二、主要岗位职责
1.根据公司股权及财税架构，协助落地执行。
2.编制公司财务分析报告，为管理层提供决策支持。
3.负责公司日常财务核算工作，确保账务处理的准确性和及时性。编制并审核财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），确保符合会计准则和法律法规。
4.负责现金流管理，协调银行关系，确保公司资金流动性。
5.负责税务申报工作，确保按时完成各项税务申报及缴纳。
6. 执行公司财务内部控制制度，确保财务流程的规范性和有效性。识别并评估财务风险，提出风险应对措施。
7. 领导财务团队，提升团队专业能力，制定团队工作计划并监督执行。
三、招聘要求
1. 学历与专业：
本科及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业。
持有中级以上会计师职称，具有（注册会计师）、ACCA、CMA等专业资格证书者优先。
2. 工作经验：
3年以上财务管理工作经验，具备房地产、酒店、金融等行业背景者优先。
3. 专业技能：
精通财务核算、预算管理、财务分析、税务等工作。
熟悉国家财务、税务、审计等相关法律法规。
熟练使用财务软件（如SAP、金蝶、用友等）及offic办公软件（如Excel、PPT等）。
4. 个人素质：
具备较强的领导力、沟通协调能力及团队合作精神，能够出差。
工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力。
具备良好的职业道德和保密意识。