岗位职责：
参与公司管理轮岗计划，深入了解业务的核心部门，包括但不限于：
- 市场营销与客户服务
- 风险管控与分析
- 运营管理与技术支持
- 团队组建及管理
2. 在轮岗期间完成指定项目，提出创新性解决方案，助力业务发展。
3. 参与公司战略规划与执行，协助管理层完成相关工作。
4. 接受系统化培训，提升领导力、沟通能力及行业专业知识。
5. 完成公司交办的其他任务，积累全面的管理经验。

任职要求：
1. 学历要求：本科及以上学历，金融、经济、保险、管理、市场营销、数学、统计等相关专业优先，能力优秀者可放宽至大专。
2. 综合素质：
- 具备出色的学习能力与逻辑思维能力。
- 具备良好的沟通能力与团队协作精神。
- 具备较强的抗压能力与适应能力，能够快速融入新环境。
- 对销售行业有浓厚兴趣，愿意长期发展。
3. 语言能力：英语流利者优先（书面与口语）。
4. 其他：有相关实习经验或校园活动组织经验者优先。